Un proceso participativo caracterizó la labor del Comité de Búsqueda, encargado de elaborar un documento con los desafíos para el próximo periodo y una terna de personas idóneas para el cargo.
Tras un amplio proceso de consulta tanto al interior de la comunidad universitaria –profesores, administrativos y estudiantes-, como al exterior de la Universidad, entrevistas y discernimiento, el Comité de Búsqueda para el nombramiento de Rector de la UCSC, culminó su labor, y procedió a hacer entrega de su informe al Gran Canciller de la Universidad, Monseñor Fernando Chomali Garib.
El informe contiene los desafíos que enfrentará la Universidad en los próximos años, el perfil de la persona del Rector que asuma dichos retos y una terna de personas idóneas para el cargo.
La Secretaria General de la UCSC, miembro del Comité y encargada de llevar adelante el proceso, Teresa Lobos, señaló que el Comité se expresó muy satisfecho por la amplia participación de la comunidad interna y externa en el proceso de consulta, por la sinceridad de sus testimonios y el cariño que demuestran a la Institución. El Comité no solo recibió las ideas compartidas durante las reuniones, sino también, propuestas de nombres que hicieron llegar de manera formal a la Secretaría General.
Luego de ser entregado el Informe del Comité al Gran Canciller, corresponde a esta autoridad proceder al nombramiento del próximo Rector de la UCSC, quien deberá asumir el periodo 2016-2020.