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Académicos de Ingeniería y Educación integrarán Comité de Búsqueda

Publicado por Rodrigo Ramos el 30 de Julio de 2015

Destacadas, Noticias

Los profesores Oscar Cornejo y Mónica Tapia, obtuvieron las más altas mayorías para integrar el Comité de Búsqueda de nuevo Rector para la Universidad, luego del proceso eleccionario llevado a cabo en las distintas Facultades e Instituto de Teología de la UCSC.

A través de un comunicado, la Secretaria General de la Universidad, Teresa Lobos del Fierro informó los resultados de la elección de académicos que integrarán el Comité de Búsqueda de nuevo Rector para la Universidad, tras el escrutinio general efectuado por la autoridad.

De un universo de 314 académicos con derecho a voto, 217 participaron del proceso eleccionario. El resultado final general se resume en 214 votos válidamente emitidos; 0 votos blancos y 3 votos nulos.

En consecuencia los Profesores que integraran el Comité de Búsqueda son: el académico de la Facultad de Ingeniería, Oscar Alejandro Cornejo Zúñiga con 57 votos; y la académica de la Facultad de Educación, Mónica Irma Tapia Ladino, con 55 votos. En calidad de suplente, Manuel Salvador Cepeda Jünemann, académico de la Facultad de Ingeniería, con 32 votos.

Cabe recordar que el Comité de Búsqueda, que será el encargado de entregar al Gran Canciller un informe que incluirá una terna de personas consideradas idóneas para asumir el cargo de Rector, estará conformado por los dos académicos de planta –de las categorías de Profesor Titular o Adjunto y con un mínimo de dos años de antigüedad en la Universidad-; dos personas nombradas por el Gran Canciller, y por la Secretaria General, encargada de llevar adelante el proceso y que tendrá derecho a voz.

La normativa señala que tras la elección de los académicos para el Comité de Búsqueda, el Gran Canciller constituirá éste mediante Decreto, en un plazo no mayor a cinco días. El comité tendrá luego 90 días para llevar a cabo un amplio proceso de consulta en un proceso de carácter reservado, entregando así a la autoridad un informe con los desafíos de la Universidad, el perfil de la persona del Rector, y una terna de personas idóneas.


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